zhiwei描述：

生chanla长   2ming

zhiwei描述：

仓管  2ming

1、高中学历；

2、懂得电脑操zuo

3、有仓库管理jing验；

4、数据概念强

5、年龄：20-45岁之间 

仓管员要zuo到yi下几点：

yi、收huo、发huo：及时收huo、发huo（即刻），及时点数、双fang签单（即刻），及时ru账、记卡（dangtian）。zuo到保存好所有单据，帐、wu、卡xiangfu；

er、记账： 1、记账bao括记卡与ru台账（台账yi般yong电脑ru账）； 

                   2、记卡、ru誷hi獃ong正确的fang法，卡与账shang都要biao明每yi笔huowudong态的riqi，收huo单weihuo发出单wei部门ming称，huo品单wei（件、公jin等），收、发、存的huo量

                        数量等，都要记全； 

三、pan点： 1、ripan点：对有dong态的huowu（ye就是有收huo发的huowu）即刻pan点，ru收发huo点错数，可及时纠正错误；

                   2、zhoupan点：对容易出错的huo、ripan点来不及的huo，每zhou要重点panyi次，保证帐wu卡xiangfu； 3、月pan点：每月bi须对仓库所有wu品全部pan点yi次，对有pan盈

                        亏的要进xing分析，对账，cha出原因。

si、誷ong裼胱柿希 1、每tian的记卡，记账，yi定要dangtianwan成； 

                             2、每tian的记账单据yi定要有双fang签字，bi须分类按riqi保存好，yi便核对； 

                            3、每月pan点后要打印报表台账交财务，要打印pan点表报盈亏情况，

                            4、盈亏要有备注说明，pan点报表jing财务部同意后才能diao账： 

                             5、对每月的单据分类按riqi装ding成册，并将报表、凭证归礵ang９埽狐/pre>
wu、定置管理： 仓库的huowu要按类别定wei摆放，不能随便摆放，办公区域要与huo品分kai，所有huowu要有卡huobiao示牌。

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● xin酬福利：
具备xingye及地区竞争力的xin酬，优秀的ren才在ci收huo的不仅仅是事yeshang的成就感，还有利益shang合理回报。目前公si为员工提供wu种保险：工伤保险、生育保险、失襠angＯ铡⒀媳Ｏ铡⒁絣iao保险

● 晋升
公si倡导“公平、公正、公kai”的竞争环境，力争使冠sheng的每wei员工有可持续发展空间；
● 考核：
觴ingЪだ目紁ing制度，tongguo对工zuo表现卓越的员工给予表彰、奖励和提供长远事ye发展的机会，达至携手并肩、追求卓越、共享成guo的目的。
● 培训：
公si不断yin进和培养ren才，提供ye务、技能及管理的zhiye综合发展空间，具有系统wan备的内训和wai培xiang目，为每yiwei员工的发展和成长提供机会和环境，从而jian立yi支卓有成效、chong满生气和持续稳定的员工队伍。